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一般服务业论文_浅谈茶艺师职业技能竞赛组织策略

 
来源:教学考试 栏目:期刊导读 时间:2021-11-16
 
文章目录

1 熟悉竞赛内容及技术文件

2 公平设定各竞赛环节抽签工位号

2.1 理论考试环节抽签

2.2 规定茶艺环节抽签

2.3 自创茶艺环节抽签

2.4 茶汤大比拼环节抽签

3 科学安排各竞赛环节的比赛场地

3.1 理论考试环节场地要求

3.2 规定茶艺环节场地要求

3.3 自创茶艺环节场地要求

3.4 茶汤大比拼环节场地要求

4 合理配备各竞赛环节岗位的人员设置

4.1 理论考试工作人员要求

4.2 规定茶艺环节人员要求

4.3 自创茶艺环节人员要求

4.4 茶汤大比拼环节人员要求

5 建议

5.1 以赛代训,以赛代练,赛事持续开展

5.2 选手选拔、培训模式规范化开展

5.3 对标国赛,提高标准、优化赛程

文章摘要:随着世界职业技能大赛的开展,第一届全国职业技能大赛的顺利进行,各省、市也相继开展了各种职业工种的技能比武大赛。福建省作为产茶大省,茶艺师职业技能竞赛也如火如荼地在各地举办,培养了一批职业素养高、舞台经验丰富的茶艺师。本文从组织者的角度出发,按照福建省茶艺师职业技能竞赛的文件要求,从技术文件的解读、如何设定抽签工位号、科学安排比赛场地、配备岗位工作人员等进行阐述,以供组织者及参赛人员参考。

文章关键词:

论文作者:张恋芳 

作者单位:福建省龙岩市农业农村局 

论文分类号: TS971

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文章来源:教学考试 网址: http://jxks.400nongye.com/lunwen/itemid-118385.shtml


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